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凝心聚力謀發展展望未來共合力

2005/1/23 20:38:45

    陽光燦爛，天氣晴朗。小猴子戲鬧把春天的溫馨早早的帶給了人們。給生機勃勃的姜堰二建集團送來了新年的祝福，新春的好運。 2004 年元月 31 日，姜堰二建集團（公司）一屆二次股東大會在公司總部四樓會議室召開。
    集團（公司） 22 位股東、各分公司、科室、工程處（隊）的負責人以及有關財務人員帶著新年喜慶的氣息、飽滿的熱情參加了這次會議。
    到會人員一致審議通過了由李煥軍代表集團（公司）董事會、總經理室作的 2003 年工作報告；朱典代表董事會作財務工作報告，并認真聽取了各單位財務人員匯報各處的財務情況；各分公司、科室、工程處（隊）的主要負責人述職報告以及集團（公司）關于深化工資制度改革的意見。
    李煥軍總經理在報告中說， 2003 年是公司發展史上不平凡的一年，也是具有特殊意義的一年，集團（公司）在市委、市政府、市主管部門等有關部門領導的關心、支持和公司全體員工的共同努力，奮力拼搏，在激烈的市場競爭中搶抓機遇，勇于創新，支持“一業為主，多業并舉”的經營方針，在外向開拓經營和內部企業管理等方面都取得了一定的成績。全年施工面積 52 萬平方米，實現施工產值 3.6 億元，結轉 2004 年施工任務 1.5 億元， 2003 年在手房地產開發項目 4 項，開發面積 60 萬平米，已開發面積 22 萬平米，竣工面積 7 萬平米，創市優工程 5 項，省優工程 2 項，市文明工地 5 個，省文明樣板工地 1 個，企業榮獲“姜堰市建筑業十強企業”稱號。
    成績已屬過去，成績又為新年公司的發展壯大奠定了堅實的基礎。會上李煥軍總經理布置了 2004 年集團（公司）的主要工作并要求全體到會人員團結一致，解放思想，強化機遇意識，堅持加快發展不動搖。當前，全國各地城市化進程步伐加快，西部大開發向縱深推進，建筑業正面臨著千載難逢難逢的發展機遇，要搶抓機遇，乘勢而上，促進公司進一步做大做強，要進一步加強品牌建設，提高企業品牌競爭力。品牌的樹立不是一勞永逸的，它靠我們的辛勤澆灌使它更加繁茂。李總在會上強調要求，要在公司上下營造不斷提升品牌的氛圍，以創建精品工程，文明化工地為公司品牌增光輝。以造就高素質的員工隊伍為品牌拓展內涵。公司的良好信譽是與一座座精品項目、優質工程分不開的，我們的員工每到一處都要留下一串串閃光的足跡，贏得一片片贊譽聲，樹立姜堰“二建”的豐碑。 2004 年公司制定的質量目標，工程竣工一次驗收合格率 100% ，顧客滿意率 80% 以上，爭創“魯班獎”工程 1 項。省級優質工程項，市級項，省級優質結構工程項。 2004 年是集團（公司）做強做大關鍵性的一年，要堅持不懈，努力調整公司市場結構和經營結構，今年集團（公司）除鞏固已有的市場外，將重點開拓北京、重慶、武漢、昆明、珠海、貴陽等地的建筑市場，為確保 2004 年實現施工產值 5 億元，繼續加快對房地產開發領域、工業領域的投資步伐。 2004 年集團（公司）資質要上新臺階，在積極申報一級資質企業的同時，要有符合其要求的管理能力，最后李總談到，加強人才引進、培訓，構造企業人才優勢這個重要課題，他說：“人才是直接關系到企業的興衰成敗。要想在前所未有的多元化競爭中立于不敗之地，要繼續保持發展的好勢頭，必須把提高人才素質，優化人才結構，擴大人才總量，構筑人才優質放在首位去抓緊、抓好、抓實，今天，集團（公司）注重從基層發現人才、培養人才，選拔人才，同時繼續與有關大專院校，科研所的聯系和溝通，為公司的發展增添后勁。
    最后，李煥軍總經理要求全體到會人員為按照公司制定的三年發展規劃目標，樹立企業主人翁責任感，緊迫感，埋頭苦干，踏實前進，為實現全市“五年總量翻番、八年全面小康”為姜堰二建的明天再創輝煌多作貢獻！

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